1.协助公司领导层制定各业务板块战略规划、业务发展和营运管理计划。

2.协助公司领导层根据公司的规划、计划以及工作目标，协助组织落实执行。

3.协助公司领导层制订、完善和审核公司业务发展相关制度和绩效考核指标，并组织落实执行。

4.组织协调内部工作关系，建立和维护外部相关方关系。

5.妥善处理各类突发事件；听取客户意见和建议，介入处理重大投诉。

6.完成上级交办的工作任务。

1.大专及以上学历，管理类相关专业优先；

2.年龄45周岁及以下，具备10年（含）以上餐饮行业工作经验，具备团队管理经验；

3.具有良好的*治素质和道德品质，有奉献精神，吃苦耐劳，勤*廉洁；

4.具备较强的业务能力，善于组织和沟通协调；

5.具有良好的心理素质和正常履职所需身体素质。

岗位薪酬待遇按企业现有薪酬福利体系执行，按规定办理“五险一金”。

1.凡符合资格条件者，请将个人简历（附照片）发送指定邮箱：hw@xmsmkg.com，发送邮件时请将电子邮件名称命名为“应聘运营管理部副经理+姓名”。

2.符合资格条件者，公司将通知应聘者参加面试。

截止时间：自招聘公告发布次日起五个工作日截止。